Ҳудудий жамоа келишувлари ходимлар ва иш берувчиларнинг тегишли вакиллик органлари ўртасида, тарафларнинг таклифига кўра эса маҳаллий ижро этувчи ҳокимият органлари билан тузилади. Ҳудудий жамоа келишувлари ходимларнинг тегишли ҳудуд учун умумий бўлган меҳнат шартларини, кафолатлари ва имтиёзларини белгилайди.
Эслатма: Матн lex.uz расмий манбасидан олинган ва ахборот мақсадида берилган.
Модда қуйидаги ҳужжат таркибида
Ўзбекистон Республикасининг Меҳнат кодекси
Қонун № ЎРҚ-798, 28.10.2022
← Олдинги модда
Модда 81. Жамоа келишувларининг турлари
Кейинги модда →
Модда 83. Тармоқ жамоа келишувлари
Қўшни моддалар
- 78Ходимларни жамоа шартномаси билан таништириш
- 79Жамоа шартномасининг бажарилиши устидан назорат
- 80Жамоа келишувларининг тушунчаси ва шакли
- 81Жамоа келишувларининг турлари
- 83Тармоқ жамоа келишувлари
- 84Бош жамоа келишуви
- 85Жамоа келишувларининг мазмуни ва тузилиши
- 86Жамоа келишувлари шартларининг ҳақиқий эмаслиги
Ушбу моддани қўллашда ёрдам керакми?
Талаб сизда қандай бажарилаётганини текширамиз ва нимани тартибга солиш кераклигини айтамиз.