Меҳнат кодекси 270-моддаси
Иш ҳақидан ушлаб қолиш миқдорларини чеклаш
Ҳар бир тўлов чоғида иш ҳақидан ушлаб қолинган маблағларнинг умумий суммаси ходимга ҳақиқатда ҳисобланган иш ҳақининг эллик фоизидан ошиши мумкин эмас. Ушбу модданинг биринчи қисмида белгиланган чеклов алимент мажбуриятлари бўйича қарздорликни, шунингдек ахлоқ тузатиш ишлари тарзида жазо тайинланган ходимнинг иш ҳақини ушлаб қолишга нисбатан татбиқ этилмайди. Бундай ҳолларда жазодан ва алимент мажбуриятлари бўйича қарздорликдан ушлаб қолиш миқдори ходимга ҳақиқатда ҳисобланган иш ҳақининг етмиш фоизидан ошиши мумкин эмас.
Эслатма: Матн lex.uz расмий манбасидан олинган ва ахборот мақсадида берилган.
Модда қуйидаги ҳужжат таркибида
Ўзбекистон Республикасининг Меҳнат кодекси
Қонун № ЎРҚ-798, 28.10.2022
← Олдинги модда
Модда 269. Иш ҳақидан ушлаб қолишни чеклаш
Кейинги модда →
Модда 271. Ходимнинг хоҳишига кўра амалга ошириладиган иш ҳақини тасарруф этиш
Қўшни моддалар
- 266Бекор туриб қолинган вақт учун ҳақ тўлаш
- 267Яроқсиз бўлган маҳсулот тайёрланганда меҳнатга ҳақ тўлаш
- 268Айрим тоифадаги ходимларнинг меҳнатига ҳақ тўлашнинг ўзига хос хусусиятлари
- 269Иш ҳақидан ушлаб қолишни чеклаш
- 271Ходимнинг хоҳишига кўра амалга ошириладиган иш ҳақини тасарруф этиш
- 272Меҳнатни нормалаштириш тушунчаси
- 273Меҳнат нормасининг турлари
- 274Меҳнат нормаларини ишлаб чиқиш, жорий этиш, алмаштириш ва қайта кўриб чиқиш
Ушбу моддани қўллашда ёрдам керакми?
Талаб сизда қандай бажарилаётганини текширамиз ва нимани тартибга солиш кераклигини айтамиз.