Меҳнат кодекси 449-моддаси
Касаначининг йиллик меҳнат таътили
Касаначининг йиллик меҳнат таътили давомийлиги, агар касаначи қонунчиликка, меҳнат ҳақидаги бошқа ҳуқуқий ҳужжатларга ёки меҳнат шартномасига мувофиқ давомийлиги кўпроқ бўлган йиллик меҳнат таътилига чиқиш ҳуқуқига эга бўлмаса, йигирма бир календарь кундан кам бўлиши мумкин эмас. Касаначиларга йиллик меҳнат таътилини бериш вақти ва навбати касаначи билан келишилган ҳолда иш берувчи томонидан тасдиқланган жадвалда белгиланади.
Эслатма: Матн lex.uz расмий манбасидан олинган ва ахборот мақсадида берилган.
Модда қуйидаги ҳужжат таркибида
Ўзбекистон Республикасининг Меҳнат кодекси
Қонун № ЎРҚ-798, 28.10.2022
← Олдинги модда
Модда 448. Касаначининг иш вақти
Кейинги модда →
Модда 450. Касаначининг меҳнатига ҳақ тўлаш
Қўшни моддалар
- 445Касаначиликни қўллаш шартлари
- 446Касаначи билан тузиладиган меҳнат шартномаси
- 447Меҳнат шартномасида шарт қилиб кўрсатилган ишни бажаришда касаначи оила аъзоларининг иштирок этиши (ёрдамлашиши)
- 448Касаначининг иш вақти
- 450Касаначининг меҳнатига ҳақ тўлаш
- 451Касаначи билан тузилган меҳнат шартномасини бекор қилиш
- 452Масофадан туриб ишлаш
- 453Доимий ва вақтинча масофадан туриб ишлаш
Ушбу моддани қўллашда ёрдам керакми?
Талаб сизда қандай бажарилаётганини текширамиз ва нимани тартибга солиш кераклигини айтамиз.