Mehnat kodeksi 285-moddasi
Kompensatsiya toʻlovlari tushunchasi
Mehnat toʻgʻrisidagi qonunchilikda va mehnat haqidagi boshqa huquqiy hujjatlarda nazarda tutilgan hollarda xodimlar tomonidan mehnat majburiyatlarining yoki boshqa majburiyatlarning bajarilishi bilan bogʻliq xarajatlarning oʻrnini qoplash maqsadida belgilangan pul toʻlovlari kompensatsiya toʻlovlaridir.
Eslatma: Matn lex.uz rasmiy manbasidan olingan va axborot maqsadida berilgan.
Modda quyidagi hujjat tarkibida
O'zbekiston Respublikasining Mehnat kodeksi
Qonun № O'RQ-798, 28.10.2022
← Oldingi modda
Modda 284. Kafolatli toʻlovlarni moliyalashtirish manbalari
Keyingi modda →
Modda 286. Ish beruvchining xodimga kompensatsiya toʻlovlarini amalga oshirish majburiyati
Qoʻshni moddalar
- 281Ish beruvchining xodimga kafolatli qoʻshimcha toʻlovlarni amalga oshirish majburiyati
- 282Xodimlar davlat va jamoat majburiyatlarini bajarganda beriladigan kafolatli toʻlovlar
- 283Qon va uning tarkibiy qismlarini topshirganda xodimlarga kafolatli toʻlovlar
- 284Kafolatli toʻlovlarni moliyalashtirish manbalari
- 286Ish beruvchining xodimga kompensatsiya toʻlovlarini amalga oshirish majburiyati
- 287Xizmat safarlari chogʻidagi kompensatsiya toʻlovlari
- 288Ish sayyor va koʻchib yurish xususiyatiga ega boʻlganda, shuningdek dala sharoitlarida va vaxta usulida ishlanganda kompensatsiya toʻlovlari
- 289Xodim boshqa joydagi ishga koʻchib oʻtayotganda kompensatsiya toʻlovlari
Ushbu moddani qoʻllashda yordam kerakmi?
Talab sizda qanday bajarilayotganini tekshiramiz va nimani tartibga solish kerakligini aytamiz.