12120004
Kadrlar/Xodimlar boʻyicha direktor
«Kadrlar/Xodimlar boʻyicha direktor» — Oʻzbekiston milliy kasblar klassifikatori NKZ-2025 (OʻzMSt 641:2025) boʻyicha 12120004 kodli kasb, «Kadrlar va mehnat munosabatlari boʻyicha tarkibiy boʻlinmalar rahbarlari» guruhi. Quyida ikki tildagi nomi, klassifikator tuzilmasidagi oʻrni hamda ushbu kod kadrlar hujjatlarida va ish oʻrinlarini attestatsiya qilishda qanday qoʻllanilishi keltirilgan.
- Kasb kodi
- 12120004
- Klassifikator guruhi
- Kadrlar va mehnat munosabatlari boʻyicha tarkibiy boʻlinmalar rahbarlari
- Oʻzbek tilidagi nomi
- Kadrlar/Xodimlar boʻyicha direktor
- Rus tilidagi nomi
- Директор по кадрам/персоналу
Kod qayerda qoʻllanadi
NKZ-2025 (OʻzMSt 641:2025) milliy kasblar klassifikatori boʻyicha kasb kodi shtat jadvalida, mehnat shartnomasida va kadrlar hujjatlarida koʻrsatiladi. Shuningdek, u ish joylarini attestatsiya qilishda ishlatiladi: oʻlchanadigan zararli omillar roʻyxati, imtiyoz va kompensatsiyalarga boʻlgan huquq hamda imtiyozli pensiya roʻyxatidagi oʻrin kasbga bogʻliq.
Ushbu kasb boʻyicha ish oʻrnini attestatsiya qilish kerakmi
Zararli va xavfli mehnat sharoitlariga ega ish oʻrinlari, nogironligi boʻlgan shaxslarning ish oʻrinlari hamda xavfli ishlab chiqarish obyektlaridagi oʻrinlar attestatsiyadan oʻtkaziladi. Mehnat sharoitlari sinfi faqat asbobiy oʻlchovlar natijasida aniqlanadi — uni kasb nomi boʻyicha belgilab boʻlmaydi.
Ushbu guruhning boshqa kasblari
- 12120001Inson resurslarini rivojlantirish va boshqarish boʻlimi (xizmat, qism) boshligʻi (mudiri)
- 12120002Kadrlar va mehnat munosabatlari boʻyicha boʻlim boshligʻi (mudiri)
- 12120003Kadrlar va mehnat munosabatlari sohasida departament (boshqarma) direktori (boshligʻi)
- 12120005Mehnat munosabatlari boʻyicha normativ-huquqiy tadqiqotlar laboratoriyasi boshligʻi
- 12120006Mehnat resurslari boʻyicha direktor
- 12120007Mehnatni tashkil etish va ish haqi boʻyicha boʻlim boshligʻi (mudiri)
- 12120008Xodimlar faoliyati samaradorligini (KPI) boshqarish boʻyicha rahbar