Yangiliklar

Farg'onada 12 kishi uglerod oksididan halok bo'ldi: O'zbekistonda ish beruvchi nima qilishi shart

Farg'ona viloyatida bir hafta ichida uglerod oksididan 12 kishi halok bo'ldi. Bu hodisa ish beruvchiga mehnat muhofazasi bo'yicha qanday majburiyatlar yuklashini tahlil qilamiz.

2026 yil oktyabr oxiri — noyabr boshida Farg'ona viloyati ikki fojiani boshidan kechirdi. 25 oktyabrda Farg'ona tumanining Chimyon qishlog'ida uglerod oksidi bilan zaharlanish natijasida bir oilaning yetti a'zosi halok bo'ldi. 1 noyabrda Qo'qonda ko'p qavatli uyning xonadonida beshta kishi vafot etdi: keksa ayol, uning qizi va 1, 3 hamda 7 yoshli uchta nabirasi. Jami bir hafta ichida 12 kishi, jumladan uchta bola halok bo'ldi.

Viloyat Favqulodda vaziyatlar boshqarmasi ma'lumotlariga ko'ra, asosiy sabablardan biri gaz isitish uskunalaridan foydalanishda xavfsizlik qoidalarining qo'pol ravishda buzilishi bo'ldi: Germaniyada resursi tugagan eski Vaillant qozonlari O'zbekistonga noqonuniy olib kirildi, uyda-ko'yda ta'mirlandi va yangi sifatida sotildi. Standart tutun chiqarish tizimlari o'rniga yuqori haroratdan deformatsiyalanadigan va mahkamlagichlardan tushib ketadigan polietilen kanalizatsiya trubkalari o'rnatildi.

Fojialar turar-joy sektorida yuz berdi, ammo korxona rahbarlari va kadrlar bo'limi xodimlari uchun bu hodisa bevosita signal bo'lib xizmat qiladi: gaz uskunalari qo'llaniladigan yoki uglerod oksidi to'planishi mumkin bo'lgan ish joylarida shunga o'xshash xavflar yo'qligini tekshirish zarur.

Nima uchun uglerod oksidi ishlab chiqarish xavfi hisoblanadi

Uglerod oksidi (CO) har qanday yoqilg'i — tabiiy gaz, dizel, ko'mir, propan — to'liq yonmagan taqdirda hosil bo'ladi. U rangsiz va hidsiz bo'lgani uchun inson hushini yo'qotgunga qadar xavfni sezmaydi. Ishlab chiqarishda CO manbalari quyidagilar bo'lishi mumkin:

  • sex, ustaxona va omborlardagi gaz qozonlari va isitgichlari;
  • yopiq xonalardagi dizel generatorlari va yuklagichlar;
  • shamollatish yetarli bo'lmagan payvandlash postlari;
  • tortish buzilgan pechlar va quritish kameralari.

Agar uskunalar Qo'qon va Chimyondagi qozonlarda bo'lgani kabi qoidabuzarlik bilan o'rnatilgan bo'lsa, ishchilarni zaharlanish xavfi real bo'lib qoladi.

Ish beruvchi uchun huquqiy oqibatlar

O'zbekiston qonunchiligi ish beruvchiga xavfsiz mehnat sharoitlari uchun to'g'ridan-to'g'ri javobgarlikni yuklaydi. Qoidabuzarliklar aniqlanganda jarima 5 dan 20 gacha bazaviy hisoblash miqdori (BHM) ni tashkil etadi — ya'ni 2 200 000 dan 8 800 000 somgacha (2026 yil 1 sentyabrdan kuchga kirgan BHM 440 000 so'm stavkasiga ko'ra). Jarima rahbarga shaxsan va har bir aniqlangan qoidabuzarlik uchun alohida yoziladi.

Ishlab chiqarishda baxtsiz hodisa yuz bersa, ish joylarini attestatsiya qilish o'tkazilmagan bo'lsa, rahbarga jinoiy javobgarlik tahdid soladi.

Muhim jihat: 2025 yil 1 sentyabrdan boshlab Davlat mehnat inspeksiyasi tekshiruvlarni oldindan xabardor qilmasdan o'tkazadi. 10 kun oldin xabardor qilish to'g'risidagi avvalgi qoida endi mavjud emas. Inspektor istalgan vaqtda kelishi mumkin.

Ish beruvchi nima qilishi shart: tekshiruv ro'yxati

  1. Gaz va issiqlik uskunalarini ichki audit qilish. Barcha qozonlar, isitgichlar va pechlar muvofiqlik sertifikatlariga ega ekanligiga, malakali mutaxassislar tomonidan o'rnatilganligiga va texnik talablarga muvofiq ekspluatatsiya qilinayotganligiga ishonch hosil qiling. Hujjatsiz yoki qoidabuzarlik bilan o'rnatilgan uskunalarni darhol ekspluatatsiyadan chiqaring.
  2. Tutun chiqarish yo'llari va shamollatish holatini tekshirish. Tutun chiqarish tizimlari uskuna turiga mos kelishi kerak. Polietilen yoki boshqa mos bo'lmagan trubkalar standart elementlarning o'rnini bosa olmaydi.
  3. Havo olish kanalining erkin ekanligiga ishonch hosil qilish. Shamollatish teshiklarini mato, mebel yoki boshqa narsalar bilan berkitish gazning to'liq yonmasligiga va CO to'planishiga olib keladi.
  4. Ish joylarini attestatsiya qilishni o'tkazish yoki yangilash. Rejalashtirilgan attestatsiya 5 yilda bir marta o'tkaziladi; yangi ish joylari joriy etilganda va texnologik jarayonlar o'zgartirilganda navbatdan tashqari attestatsiya majburiydir. Attestatsiya xaritalari va o'lchov protokollari qat'iy hisobot hujjatlari bo'lib, mavjud va dolzarb bo'lishi kerak.
  5. Ishchilarni yo'riqnoma bilan tanishtirish. Gaz uskunalari bo'lgan xonalarda ishlaydigan barcha xodimlar CO bilan zaharlanish belgilarini, oqish gumon qilinganda harakat tartibini va favqulodda chiqish joylari qayerda ekanligini bilishi shart. Yo'riqnoma o'tkazilgani jurnalga qayd etilishi kerak.
  6. Uglerod oksidi detektorlarini o'rnatishni ko'rib chiqish. Ishchilar doimo boladigan va gaz uskunalari mavjud xonalarda CO datchiklari erta ogohlantiruvchi samarali vosita hisoblanadi.

Jadval: vaziyatga qarab ish beruvchining javobgarligi

VaziyatJavobgarlik turiSanksiya miqdori
Mehnat muhofazasi talablarining buzilishi (tekshiruv chog'ida aniqlangan)Ma'muriy, rahbarga shaxsanHar bir qoidabuzarlik uchun 2 200 000 dan 8 800 000 somgacha
Ish joylarini attestatsiya qilish o'tkazilmagan holda ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisaJinoiySud tomonidan belgilanadi

Asosiy xulosa

Farg'ona viloyatida 12 kishining halok bo'lishi — ishlab chiqarish ob'ektida ham sodir bo'lishi mumkin bo'lgan fojia: yomon shamollatilgan sexdagi bitta nosoz qozon yetarli. Ish beruvchi o'z korxonasidagi bunday uskunalar ishga yaroqli, sertifikatlangan va to'g'ri texnik xizmat ko'rsatilayotganligiga to'g'ridan-to'g'ri javobgar. Davlat mehnat inspeksiyasining tekshiruvlari endi ogohlantirishsiz o'tkaziladi — demak, tayyorlik doimiy bo'lishi kerak, inspektor tashrifi arafasida emas.

Tez-tez beriladigan savollar

O'zbekistonda 2026 yilda mehnat muhofazasini buzganlik uchun rahbarga qanday jarima tahdid soladi?

Jarima 5 dan 20 gacha bazaviy hisoblash miqdorini tashkil etadi — 2 200 000 dan 8 800 000 somgacha (2026 yil 1 sentyabrdan BHM 440 000 so'm). Jarima rahbarga shaxsan va har bir aniqlangan qoidabuzarlik uchun alohida yoziladi.

Gaz uskunalaridan foydalanilsa, ish beruvchi ish joylarini attestatsiya qilishni o'tkazishi shartmi?

Ha. Rejalashtirilgan attestatsiya 5 yilda bir marta o'tkaziladi, navbatdan tashqarisi — yangi ish joylari joriy etilganda yoki texnologik jarayonlar o'zgartirilganda. Attestatsiya o'tkazilmagan holda baxtsiz hodisa yuz bersa, rahbarga jinoiy javobgarlik tahdid soladi.

Davlat mehnat inspeksiyasi tekshiruv haqida oldindan xabardor qiladimi?

Yo'q. 2025 yil 1 sentyabrdan boshlab tekshiruvlar oldindan xabardor qilmasdan o'tkaziladi. 10 kun oldin xabardor qilish to'g'risidagi avvalgi qoida bekor qilingan, shuning uchun korxona istalgan vaqtda inspektor tashrifi uchun tayyor bo'lishi kerak.

Ish joylarini attestatsiya kerakmi?

Akkreditatsiyalangan tashkilot; jamoamiz 1995 yildan beri butun O'zbekiston bo'ylab ishlaydi.

Maslahat olish