Статья 426 ТК РУз
Обязательные медицинские осмотры лиц с инвалидностью
Лица с инвалидностью принимаются на работу только после предварительного обязательного медицинского осмотра и в дальнейшем ежегодно подлежат обязательному медицинскому осмотру. Предусмотренные статьей 360 настоящего Кодекса обязательные медицинские осмотры лиц с инвалидностью осуществляются за счет средств работодателя.
Примечание: Текст приведён по официальному источнику lex.uz и дан в информационных целях.
Статья входит в документ
Трудовой кодекс Республики Узбекистан
Закон № ЗРУ-798 от 28.10.2022
← Предыдущая статья
Статья 425. Трудовые права лиц с инвалидностью
Следующая статья →
Статья 427. Сокращенная продолжительность рабочего времени для работников с инвалидностью I и II групп
Соседние статьи
- 422Прекращение трудового договора по требованию одного из родителей (лица, заменяющего родителей) и уполномоченных на то органов
- 423Гарантии при приеме на работу лиц с инвалидностью
- 424Запрещение применения труда лиц с инвалидностью на работах, противопоказанных им по состоянию здоровья
- 425Трудовые права лиц с инвалидностью
- 427Сокращенная продолжительность рабочего времени для работников с инвалидностью I и II групп
- 428Особенности направления в служебные командировки, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и праздничные нерабочие дни работников с инвалидностью
- 429Ежегодный трудовой отпуск для работников с инвалидностью I и II групп
- 430Право работника с инвалидностью I и II групп на отпуск без сохранения заработной платы
Нужна помощь с применением этой статьи?
Проверим, как требование выполняется у вас, и подскажем, что привести в порядок.